Наші переваги

Корпоративні свята

Спільне дозвілля команди MagneticOne

Традиційно ми святкуємо День народження Компанії, який припадає на 8 листопада, День програміста, Новий Рік та День св. Миколая, який організовується для дітей наших працівників.

До того ж, протягом року проводиться низка інших свят та заходів, де кожен з працівників може виявити свої здібності.

Корпоративні тренінги

Наші колеги можуть відвідувати внутрішні та зовнішні тренінги, замовити курс, семінар чи майстер клас:)

Кухня

Для максимальної зручності на кожному поверсі компанії обладнана кухня

Кожна кухня обладнана необхідною технікою: холодильниками, мікрохвильовими печами, електрочайниками, професійними кавоварками та іншими технічними приладами. Там Ви знайдете потрібний посуд і широкий вибір чаю та кави.

Програма рекомендацій

Порекомендуйте своїх друзів на відкриті позиції та отримайте за це бонуси!

Соціальні гарантії

Ми дбаємо про спільний успіх й задоволених умовами праці працівників

  • 24 календарних днів відпустки
  • 11 офіційних державних вихідних
  • 8-годинний робочий день
  • Гнучкий робочий графік/обідня перерва

Заняття спортом

MagneticOne підтримує здоровий спосіб життя та керується принципом “в здоровому тілі – здоровий дух”. Саме з цією метою на території офісу розташований тенісний стіл та швецька стінка. Також компанія компесує 50% вартості абонементу у тренажерний зал, заняття фітнесом та відвідування басейну.

Автостоянка

Наш офіс обладнаний автостоянкою

Велостоянка

Компанія всіляко підтримує активний спосіб життя. Саме тому наш офіс обладнаний велостоянками.

Гнучкий робочий графік

Усі працівники компанії мають право керувати власним часом, користуючись гнучким робочим графіком

Зелений офіс

  • Ми збираємо макулатуру й передаємо на вторинну переробку
  • Ми збираємо відпрацьовані батарейки й передаємо на утилізацію

Подарунки працівникам

Кожному нашому колезі компанія дарує подарунки:

  • На День народження працівника
  • На День народження дитини працівника
  • На День одруження працівника
  • Бонус при народженні дитини у працівника

Й ми не зупиняємось на досягнутому, а постійно рухаємось в напрямку покращення умов праці для наших працівників:)